Telefónica
La mayoría de compañeros no admitimos esta situación, sin embargo y así nos lo constató la inspección de trabajo, no podemos negarnos a realizar el trabajo que nos asignen mientras sea de nuestro puesto profesional. Eso no quiere decir que debamos aceptar esta situación y por tanto no colaboremos con la empresa, exijamos las herramientas y el equipo necesario, no colaboremos con una empresa hipócrita que se vanagloria de crear empleo pero somete a sus “empleados de segunda” a unas condiciones de semi-esclavitud.
El pasado 15 de Abril se celebraron las Elecciones Sindicales para elegir a los Representantes de los trabajadores de todos los comités de empresa de Telefónica.
El próximo día 15 de Abril tendremos la oportunidad de pronunciarnos sobre el balance sindical que cada organización ha realizado en estos últimos cuatro años.
Video de 2 minutos 50 segundos.
Ahora es el momento de cambiar las reglas del juego.
Tal como dice el dicho popular: “el tiempo pone a cada uno en su sitio.”
Los sindicatos AST, CGT, co.bas, EC, ELA y ESK venimos mantenido reuniones y contactos para analizar y debatir los problemas existentes en la empresa y abordarlos con el máximo grado de UNIDAD.
Ya lo dijimos el pasado mes de julio, cuando la Empresa nos reunió a todos los sindicatos con representación en el Comité Intercentros: a CCOO, UGT y STC-UTS la Empresa no les quiere prorrogar el c
Cuando unos solo quieren ver la crisis desde dentro no hacen más que confirmar su intento de distanciamiento con la realidad: Ejemplo:
A CCOO, UGT y STC-UTS la Empresa no les quiere prorrogar el convenio.
En el año 2011, antes de entrar a negociar el convenio colectivo, la empresa decidió despedir a dos compañeros por estar de baja médica.
Páginas
